Transition Professionnelle
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EXPERTS DE L’EVALUATION DE LA PERSONNALITE ET DES COMPETENCES
Au contact de l’emploi, quoi de plus naturel que de proposer un accompagnement à ceux qui sont en Transition Professionnelle.
A l’image des Sherpas, notre accompagnement individuel sur-mesure, se distingue de l’outplacement, par un accompagnement opérationnel et concret des candidats dans leurs recherches.
Cela passe par :
- Une traduction du marché actuel et surtout de la « recherche d’emploi »,
- Une validation du projet professionnel,
- L’élaboration d’une veritable et efficace stratégie de recherche,
- Un accompagnement pragmatique via une mise en relation de notre part avec les entreprises cibles.
Pourquoi proposer un accompagnement individuel ?
L'objectif de l'entreprise
Notre démarche
Sur-mesure, le contenu est adapté à chaque profil sur une base de 3 à 4 mois.
PHASE 1
10h sur une période de 1 à 2 mois
- Entretiens approfondis
- Evaluation et tests (voir selon panel, profil et projet)
- Elaboration de projet professionnel
- Ateliers opérationnels (révision CV & LM, training entretien)
- Ateliers image de soi, stress (selon profil et besoin)
- Plan d’action
PHASE 2
10h sur une période de 1 à 2 mois
- Suivi et accompagnement dans les recherches, coaching …
- Ouverture de contact : diffusion de profil à notre base de données clients (selon profil et sans engagement de résultats)
- Approche directe par le cabinet, d’entreprises potentiellement intéressées par le profil du candidat
Notre proximité et notre engagement constituent notre atout pour favoriser la reprise de poste voir la création d’activité ou d’entreprise.
